Nyköping: Räddningspersonal i beredskap till Oxelösund Vrena Gnesta Nyköping och Näv

Sörmlandskustens räddningstjänst, där Nyköpings kommun är huvudman, ansvarar för räddningstjänsten och beredskapsplaneringen i kommunerna Nyköping, Oxelösund, Gnesta och Trosa. Inom organisationen finns samordningsansvaret för Nyköpings kommuns samlade säkerhetsarbete. Hos oss arbetar ca 200 medarbetare varav ca 60 är heltidsanställda och övriga arbetar som räddningspersonal i beredskap (deltidsbrandmän). Vårt uppdrag är att öka tryggheten och minska utsattheten för oönskade händelser samt förhindra olyckor för de ca 90 000 invånarna i våra fyra kommuner.

Räddningspersonal i beredskap är en viktig del av svensk räddningstjänst och en viktig resurs för att förebygga olyckor, men även att arbeta med släckning av bränder, räddningsinsatser vid trafikolyckor, sanering av utsläpp, hjärtstoppslarm med mera. Du blir en del av en yrkeskår vars gemensamma uppgift är att se till att konsekvenserna av bränder och andra olyckor blir så begränsade som möjligt.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu dig som vill bli räddningspersonal i beredskap (deltidsbrandman) vid sidan av ditt ordinarie arbete vid någon av brandstationerna i Oxelösund, Gnesta eller Vrena. Skriv i ansökan vilken station du kan tjänstgöra på.

Som räddningspersonal i beredskap har du en annan huvudarbetsgivare men inställer dig snabbt på brandstationen vid larm om brand eller andra olyckor. Du har beredskap var tredje eller var fjärde vecka beroende på vilken station du söker till och ska då kunna rycka ut från brandstationen inom vanligtvis 5-7 minuter. Du behöver bo och/eller arbeta så nära att du klarar inställelsetiden för din station.

Du får den utbildning och övning du behöver av oss. Först en grundutbildning som är planerad till hösten 2024 och inom en tvåårsperiod får du gå en utbildning på sammanlagt 6 veckor på någon av Myndigheten för samhällsskydd och beredskaps (MSB) skolor. Du får lön från oss under utbildningarna och vid övningar. De flesta övningstillfällena är på kvällstid, men vissa utbildningstillfällen är förlagda dagtid, vardagar. Vi står för huvuddelen av körkortsutbildningen för C-behörighet (tungt fordon).

Du anställs som räddningspersonal i beredskap enligt gällande RiB-avtal. Enligt nuvarande avtal får du ersättning per beredskapstimme, vilket för en hel veckas beredskap ger cirka 5 000 kronor. Utöver det ersätts varje övning per timme och vid utryckning vid larm.

KVALIFIKATIONER
Du som söker ska:
• vara minst 18 år.
• ha B-körkort.
• klara ett fysiskt arbetsprov (rullbandstest).
• vid larm kunna ta dig till brandstationen där du är stationerad och rycka ut på 5-7 minuter (detta beroende på vilken station du söker).
• ha intyg från din huvudarbetsgivare om att du får lämna din arbetsplats vid larm under ordinarie arbetstid.
• genomgå, och godkännas i medicinska kontroller som är tillämpliga för räddningspersonal.
• som en del i rekryteringen kommer du att få genomföra olika tester, du blir kontaktad för datum för dessa om du anses intressant för Sörmlandskustens räddningstjänst.

Som brandman inom Sörmlandskustens räddningstjänst är du en ambassadör för organisationen i kontakterna med kommuninvånarna. Därför är det viktigt att du är kommunikativ och professionell i ditt bemötande. Som person bör du även vara trygg, stabil och ansvarstagande. Du arbetar effektivt i grupp och trivs med att lösa uppgifter tillsammans med andra. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i denna rekrytering.

Mångfald gynnar verksamheten och utvecklingen. Vi eftersträvar därför en jämnare köns- och åldersfördelning samt varierad etnisk och kulturell bakgrund hos våra medarbetare.

Provanställning om 6 månader kommer att tillämpas.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i Visma Recruit/Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693 .

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Sörmlandskustens räddningstjänst skapar dagligen trygghet för cirka 95 000 invånare i Nyköpings, Oxelösunds, Gnestas och Trosas kommuner. Vårt uppdrag spänner sig över hela spektret inom civil beredskap och säkerhet. Vi arbetar med allt från brottsförebyggande arbete och säkerhetsskydd till räddningstjänst och civilt försvar. Nyköpings kommun är vår arbetsgivare och vi bedriver verksamhet i Gnesta, Oxelösund och Trosa genom civilrättsliga avtal.

Vi söker nu brandmän för semestervikariat under sommaren 2024.

ARBETSUPPGIFTER
Vår arbetsplats bygger på att alla är med och tar ansvar för vårt gemensamma, breda uppdrag som beskrivs i kommunernas handlingsprogram. Uppdraget innebär både traditionell räddningstjänst men även krishantering, internt skydd, brottsförebyggande arbete och säkerhetsskydd.

Vi har korta beslutsvägar, ett delegerat ansvar. Som brandman har du många kontakter med kommuninvånare i både vardagliga situationer samt vid olyckor. Därför lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper för denna roll. Det är bland annat viktigt att du är flexibel, har lätt för att samarbeta och är positiv och initiativrik.

Brandstationen i Nyköping är en heltidsbemannad station. Härifrån försörjer vi vår gemensamma organisation som består av totalt nio RiB- och värn - stationer. En del av ditt uppdrag som brandman är att serva de övriga stationerna med utbildning, övning, materiel och underhåll. Vidare ingår också underhåll av fordon och utrustning samt insatsförberedande arbete.

Som semestervikarie stöttar du upp verksamheten under en period då delar av den ordinarie personalen har semester. Det innebär att du kan komma ges möjlighet att ansvara för olika uppgifter inom vår verksamhet utifrån din erfarenhet, kompetens och förmåga.

KVALIFIKATIONER
Du är utbildad i MSB:s Skydd mot olyckor, alternativt annan utbildning med dokumenterad yrkeserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Övriga kvalifikationer:
- innehar körkort klass C
- har god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
- är utbildad eller kan utbilda dig till räddningsdykare

Meriterande:
- har andra språkkunskaper utöver svenska
- har utbildningen Räddningsledning A/LK 1
- har erfarenhet av sjön, exempelvis kustskepparexamen
- har Tillsyn A


Du som söker ska vara inställd på intervjuer och tester 2024-01-18


För att vi ska handlägga din ansökan måste du bifoga:
- Godkänt rullbandstest för nyanställning på 5, 6 km/tim (ej äldre än 3 mån)
- Betyg/intyg som styrker din utbildning
- Personligt brev

Alla våra rekryteringar sker med ett mångfalshetsperspektiv. Vi strävar efter jämnare köns- och åldersfördelning samt en mer varierad etnisk och kulturell bakgrund bland våra medarbetare.

Läs mer om Sörmlandskustens räddningstjänst på www.skrtj.se

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i Visma Recruit/Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693 .

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Division Social omsorg har det yttersta ansvaret för barn, ungdomar, vuxna och äldre som behöver stöd. Vårt arbete spelar en stor roll i många människors liv. Våra arbetsinsatser gör att samhället fungerar. Vi arbetar för att ha en helhetssyn där vi tar hänsyn till människors hela livssituation och i all verksamhet ska individens perspektiv beaktas.

ARBETSUPPGIFTER
Oavsett om du kan börja hos oss inom kort eller till sommaren så kommer du ha en betydelsefull roll där du sprider värme och trygghet. Här får du uppleva glädjen i att möta världen tillsammans med andra människor och ge dem möjlighet att fortsätta ha ett aktivt och innehållsrikt liv.

Vi söker vikarier till flera av våra verksamheter, inom äldreomsorgen får du chansen att arbeta i hemtjänsten eller på ett äldreboende. Du har också har möjlighet att jobba på samordningscentralen och nattpatrullen. Inom verksamheten för funktionsnedsättningar finns möjligheten att arbeta på ett grupp- eller serviceboende, korttids och fritids, personlig assistans samt inom socialpsykiatrin.

KVALIFIKATIONER
Du som är 18 år eller äldre och går på gymnasiet alternativt har gymnasieexamen är välkommen att söka detta jobb. Vi ser också att du behärskar svenska språket i tal och skrift.

Det är positivt om du har:
- utbildning från Vård- och omsorgsprogrammet, Barn- och fritidsprogrammet eller motsvarande vuxenutbildning
- erfarenhet av omvårdnadsarbete
- B-körkort
- god datorvana

För att få arbeta med barn under 18 år krävs ett utdrag ur belastningsregistret.

Vi hoppas såklart att du ska trivas bra hos oss och vi med dig. Om så är fallet finns goda möjligheter till fortsatt arbete. Välkommen med din ansökan redan idag - vi tillämpar löpande urval.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

Om du önskar stöd i Visma Recruit/Offentliga Jobb vänligen ring supporttelefon 0771-693 693 .

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I Nyköping tror vi på utbildning som ger både goda resultat och stärker de värden som skapar ett hållbart samhälle. Vi ser förskolan, skolan och våra arenor för utbildning som några av de viktigaste platserna för att skapa förutsättningar för demokrati och möten utifrån allas olikheter.

Vi vet vilka utmaningar vi har - vi arbetar kollektivt och kollegialt och våra satsningar kan bara möjliggöras genom modiga och professionella medarbetare och chefer som är trygga förebilder för våra barn och ungdomar.

Division Utbildning ansvarar för 35 förskolor som är uppdelade i fyra områden. Inom divisionen finns också 17 fritidshem som hör till våra grundskolor. Vi arbetar ständigt med att barn och elever i våra verksamheter ska ha en meningsfull och trygg vistelse och där är du som vikare viktig. Vår vikariebemanning är en organisation som ska kunna möta enheternas behov samtidigt som det också blir en trygg arbetsplats för dig som arbetar. Vikariebemanningen är en viktig pusselbit i arbetet med en likvärdig verksamhet av hög kvalitet och vi söker löpande fler timvikarier som vill vara del i det arbetet.
Du kommer vara en del av ett team med flera timvikarier som vikarierar i kommunens förskolor och fritidshem. Goda möjligheter finns till längre vikariat då du arbetar på en och samma förskola.

ARBETSUPPGIFTER
Som vikarie i förskolan och fritidshemmet kommer du att bistå den ordinarie personalen i det dagliga arbetet. Du kan ibland bli bokad med kort varsel så det är viktigt att du är tillgänglig och flexibel. Du rapporterar till arbetsledaren för vikariebemanningen som också kan stötta dig då du har frågor om ditt arbete. Då du arbetar ute i verksamheterna är det främst personalen på plats som är din kontakt. Arbetet är många gånger utmanande så du behöver vara öppen för dessa utmaningar, vara aktiv och närvarande i arbetet, samtidigt som du inte är rädd för att ta ansvar.

KVALIFIKATIONER
Du ska vara 18 år eller äldre och ha en gymnasieexamen. Du som söker ska ha ett bra svenskt språk i både tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet där ditt förhållningssätt är oerhört viktigt. Du ska vara engagerad i arbetet med barn och elever där relationerna är centrala och du ska vara nyfiken, ha lätt för att lära nytt och god förmåga att ta eget ansvar.
Om du har tidigare erfarenhet av att arbeta i förskolan eller fritidshemmet är det meriterande, men även du som inte har så mycket erfarenhet är välkommen att söka.

Det är meriterande om du har:
-Barnskötarutbildning eller jämförbar vuxenutbildning
-B-körkort
-Erfarenhet av arbete inom förskola och/eller fritidshem
Du kan redan nu ansöka om ett polisregisterutdrag från polisen vilket är ett krav för alla våra vikarier.
Vill du arbeta i vår vikariebemanning och bidra till arbetet med Barnen bästa förskola och en likvärdig verksamhet av hög kvalitet? Välkommen in med din ansökan!

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 000 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Om du önskar stöd i Visma Recruit vänligen ring supporttelefon 0771-693 693.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Inom vår verksamhet gäller lagen om registerkontroll (SF 2000:873). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande.
•Kontroll av lärarlegitimation görs hos Skolverket.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.
#LI-Onsite

Division Utbildning har över 1900 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att ge barn, ungdomar och vuxna en bra utbildning. Vårt fokus är att stimulera elevernas lärande och utveckling utifrån deras egna förutsättningar. Hos oss finns några av samhällets viktigaste tjänster och du kan vara säker på att ditt arbete kommer att spela en stor roll i många människors liv.

Vi ansvarar bland annat för 36 förskolor, två förskolebussar, 17 grundskolor, grundsärskola, Nyköpings gymnasium, gymnasiesärskola samt vuxenutbildning på Campus Nyköping.

Nyköping utvecklas, det byggs som aldrig förr, fler väljer att flytta hit och vår skolorganisation växer. Nu söker vi 2 lärare mot fritidshem/fritidspedagoger till Östra skolan.

Vår F-9 organisation består av 17 grundskolor och grundsärskola uppdelade i sju olika rektorsområden. I varje rektorsområde finns en rektor, flera biträdande rektorer och ett elevhälsoteam där olika professioner ingår. Med skolor på landsbygd och i tätort arbetar vi med att öka likvärdigheten och integrationen på och mellan skolorna samt stärka kvaliteten i den kommunala grundskolan. Det handlar om att ge alla elever - oavsett skola - samma möjligheter till utbildning och utveckling.

Fokus de senaste åren har varit att arbeta fram en plan för det systematiska kvalitetsarbetet samt ett gemensamt språkutvecklande arbetssätt för hela organisationen. Det är viktigt för oss att det både på ledningsnivå samt verksamhetsnivå läggs tid på att arbeta med våra gemensamma frågor, därför finns det på varje skola schemalagd tid varje vecka för konferenser, utvecklingsarbete, samverkansprojekt med mera.

Östra skolan är en F-6 skola med ca 400 elever, belägen i centrala delarna av Nyköping. Skolan tillhör rektorsområde E som sammantaget består av tre skolor. Vår skola är berikad med elever från olika kulturer och med olika språk.
En framgångsfaktor för den pedagogiska utvecklingen är att vi arbetar i team där det kollegiala lärandet är en självklarhet. Det förebyggande och främjande arbetet sker tillsammans med ett väl fungerande elevhälsoteam på skolan. Vår skola är en certifierad Generation Pep- skola som arbetar för att alla elever ska ha möjlighet och viljan att leva ett aktivt och hälsosamt liv. Detta ställningstagande genomsyrar hela skoldagen, genom ex rörelsepauser på skoltid och väl planerade rastaktiviteter tillika fritidstid.
Rörelse, lek och kreativa aktiviteter är en viktig del i vårt fritidshems vardag. Vi använder flitigt Nyköpings sporthall som ligger i angränsning till skolan och vi har även ett samarbete med Skol-IF. I närområdet finns också en skolskog.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som i ett team vill vara med och driva och utveckla det pedagogiska arbetet kring våra elever i fritidshemmet. Vi vill att vår verksamhet genomsyras av ett positivt synsätt och vi har starkt tilltro till barnens kompetenser. Som lärare i fritidshem är du delaktig i att planera, organisera och utveckla fritidshemmets verksamhet tillsammans med kollegor i enlighet med läroplanen.
Ditt huvuduppdrag är lärare i fritidshem/fritidspedagog men under skoltid arbetar du, utifrån din kompetens och erfarenhet, med elevgrupperna tillsammans med övriga pedagoger på skolan. Du samverkar också med vårdnadshavare, förskollärare, lärare, elevhälsoteam och skolledning för att ge eleverna en god utbildning. Du dokumenterar på olika sätt ditt eget och avdelningens pedagogiska arbete och resultat.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med lärarlegitimation, utfärdad av skolverket, med behörighet att bedriva undervisning i fritidshem.
Vi söker dig som:
•är väl förtrogen med styrdokumenten
•har god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift
•är en tydlig ledare i elevgruppen
•är kreativ, lyhörd och modig
•har lätt för att samarbeta och kommunicera med både vuxna och elever
•är mån om en god relation med vårdnadshavare.
•vill göra skillnad för varje barn

Vi ser att du är engagerad i ditt uppdrag, vill utvecklas i din roll som lärare i fritidshem och bidra till skolans fortsatta utveckling.
Tidigare erfarenhet av arbete i fritidshem och undervisningsarbete är meriterande

Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare.

Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat planeras Ostlänken, en del av Sveriges nya stambanor med resecentrum i Nyköpings centrum och vid Skavsta. Utvecklingen kommer påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice.

Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer.

•Provanställning kan komma att tillämpas.
•När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Om du önskar stöd i Visma Recruit vänligen ring supporttelefon 0771-693 693.
•Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
•Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal.